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康达五道，诚立千秋
循迹溯源思清廉 实干奋进促发展
2025-08-22
8月21日下午，集团公司董事长何存康带领主要领导来到宁波市江北区慈城清风园，开展了以“循迹溯源思清廉，实干奋进促发展”研学活动，接受清廉文化的浸润与洗礼。
历史的韵脚在江南水乡里轻轻跳跃，思想的力量在党员干部心中汇流成河。8月21日下午，集团公司董事长何存康带领主要领导来到宁波市江北区慈城清风园，开展了以“循迹溯源思清廉，实干奋进促发展”研学活动，接受清廉文化的浸润与洗礼。
慈城清风园位于宁波市江北区慈城镇慈城千年古县衙内，占地2.8万多平方米，是第一批全国廉政教育基地之一。于2005年12月建成，是浙江省首个以廉政为主题的文化园。由“慈溪清风馆”和“中国清风馆”两大部分组成，“慈溪清风馆”由慈孝文化与清廉文化、慈溪清官故事、清清堂等单元组成，彰显了地方特色；“中国清官馆”由贪腐为戒、人间正气、正心修身、齐家治国、全面从严治党等单元构成，融入了时代新风。园区既展示了深厚的历史文化底蕴，又彰显了深刻的廉洁教育主旨。
集团公司主要领导和部门领导沿着清风园“激浊扬清”的脉络主线，先后参观了“清风廉印”“现当代廉洁文化”等展区，通过实物展示、图文讲解、多媒体播放、AI互动等形式，沉浸式接受精神洗礼、重温初心使命，感悟清廉文化的传承发展。
研学结束时，董事长何存康要求：
要坚持不移地抓好清廉企业建设。始终将清廉建设融入日常、抓在经常，不能有差不多了，该松口气、歇歇脚的想法，不能有初见成效就见好就收的想法。必须持之以恒、善作善成，推动清廉企业建设向纵深发展。
要坚持不懈地执行公司规章制度。“没有规矩不成方圆”。任何单位或企业要有效运转，必须有制度支撑，而且还要认真执行。要聚焦领导干部这个“关键少数”，带头执行制度，充分发挥榜样示范引领作用，唤醒部分职工的制度意识，增强执行力，形成用制度去管人，用制度去办事的良好局面。
要坚如磐石地信守清廉从业承诺。要定期重温廉洁承诺书，牢记内容，认真对照，仔细检查自己是否做到了承诺内容和要求，将自己置于公司和全体职工的监督之下，自我警示、自我约束，着力形成真抓实干、高效节俭的良好风气，以清廉的工作作风推动集团公司各项工作的落实。
要坚守如一地严格规范清廉行为。牢记“正人必先正己”，当好“干事且干净”的榜样示范，珍惜自己的人格，顾及自己的形象。自觉养成在“放大镜”、“聚光灯”下工作的习惯，确保自己的行为始终受到监督。不因“私利废公事”，不为“私事弃公道”，始终保持公正无私的良好形象。
观今宜鉴古，无古不成今。研学活动后，参加研学的领导干部纷纷表示，把清廉理念融入工程建设全过程，共同打造优质、安全、清廉的重大工程项目，以坚守初心践行清廉风范，以实干担当担负职责使命，为集团公司高质量发展提供坚强保障。
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